世界大百科事典（旧版）内の人事評価システムの言及
【昇進制度】より
…新しい時代にふさわしい昇進基準として，能力主義が提唱されている。能力の評価のために最も広く用いられている方法は，人事評価システムであり，さらに昇進試験あるいはアセスメントを加味する例も多くなってきている。人事評価のためには，その客観性を期すために人事評価表を用意し，さらに1次･2次の評定者が評価結果を相互チェックすることが一般に行われている。…
※「人事評価システム」について言及している用語解説の一部を掲載しています。
出典｜株式会社平凡社「世界大百科事典（旧版）」
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