自衛官の採用制度

共同通信ニュース用語解説 「自衛官の採用制度」の解説

自衛官の採用制度

自由意思に基づく志願制で、一般の大学や防衛大を卒業した一般幹部候補生、定年制の一般曹候補生、任期制となる自衛官候補生などに分かれる。こうした任用区分は2007年度から始まった。自衛官候補生は、教育訓練を経て2等陸・海・空士に任官される。最初の任期は最長で2年9カ月。任期満了後、希望すれば2期目以降も継続できる。採用対象は高卒就職者が中心だが、少子化や高学歴化などによって、応募者数自体が減少傾向にある。

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