組織の3要素

人材マネジメント用語集「組織の3要素」の解説

・組織が成立するために必要な3つの条件のこと。1.共通目的(組織目的) 2.協働意思(貢献意欲) 3.コミュニケーション。
・チェスター・バーナードが定義した。
・この3要素が均衡することが組織成立の条件であり、存続の前提となる。

出典　(株)アクティブアンドカンパニー人材マネジメント用語集について　情報

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