障害者雇用（読み）ショウガイシャコヨウ

人事労務用語辞典

障害者雇用

障がい者雇用は、「障害者雇用促進法（障害者の雇用の促進等に関する法律）」で定められた義務です。民間企業の場合、常用労働者の2.2％以上（2018年4月1日時点）の障がい者を雇用しなくてはなりません。

出典　『日本の人事部』