ジュニアボード制度

人材マネジメント用語集 「ジュニアボード制度」の解説

ジュニアボード制度

・junior board of directors
若手社員や中堅社員を中心とした会議体で経営に対して企業の諸課題等の解決施策等の提言を行う仕組みのこと。
・若手・中堅社員等の優秀な人材活用、経営参画意識を醸成するとともに、意思決定経験を通して人材育成を図ることが可能となる。

出典 (株)アクティブアンドカンパニー人材マネジメント用語集について 情報

今日のキーワード

プラチナキャリア

年齢を問わず、多様なキャリア形成で活躍する働き方。企業には専門人材の育成支援やリスキリング(学び直し)の機会提供、女性活躍推進や従業員と役員の接点拡大などが求められる。人材の確保につながり、従業員を...

プラチナキャリアの用語解説を読む

コトバンク for iPhone

コトバンク for Android