人材マネジメント用語集
人事戦略を実現するために必要な、人材マネジメントに関する用語集です。 一般化された用語から専門的な用語まで幅広く収録されています。
それぞれの用語は執筆時点での最新のもので、常に最新の内容であることを保証するものではありません。
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[名](スル)一定の主義・主張がなく、安易に他の説に賛成すること。「多数派に付和雷同する」[補説]「不和雷同」と書くのは誤り。[類語]矮人わいじんの観場かんじょう・同意・賛同・支持・賛成・雷同・便乗・...